不論公司上班的職工，還是自己創(chuàng)業(yè)的老板，都對(duì)自己的社�？ㄔ偈煜げ贿^(guò)了。

　　許多人知道社�？ㄊ菍�(duì)自身的保障，但真的知道怎么用嗎?下面為大家整理了社保卡的一些小知識(shí)，趕緊來(lái)看看吧：

　　什么是社保?

　　社保的全稱(chēng)是社會(huì)保險(xiǎn)，也就是人們通常說(shuō)的“五險(xiǎn)”。

　　中新社發(fā) 徐勁柏 攝

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)：勞動(dòng)者在達(dá)到法定退休年齡退休后，從政府和社會(huì)得到一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償物質(zhì)幫助和服務(wù)的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。

　　這筆保險(xiǎn)關(guān)系到退休后，每個(gè)月可以領(lǐng)到多少錢(qián)。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)：城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度，是根據(jù)財(cái)政、企業(yè)和個(gè)人的承受能力所建立的保障職工基本醫(yī)療需求的社會(huì)保險(xiǎn)制度。

　　這筆保險(xiǎn)的作用，幾乎伴隨人們一生的大部分時(shí)間�？床　⒆≡嚎啥茧x不開(kāi)它。

　　工傷保險(xiǎn)：工傷保險(xiǎn)也稱(chēng)職業(yè)傷害保險(xiǎn)。

　　可別小看了它!勞動(dòng)者由于工作原因并在工作過(guò)程中受意外傷害，或因接觸粉塵、放射線、有毒害物質(zhì)等職業(yè)危害因素引起職業(yè)病后，都可以通過(guò)這筆保險(xiǎn)由國(guó)家和社會(huì)給負(fù)傷、致殘者以及死亡者生前供養(yǎng)親屬提供必要物質(zhì)幫助。

　　失業(yè)保險(xiǎn)：失業(yè)保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的，由社會(huì)集中建立基金，對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的制度。

　　不用工作，每個(gè)月也能領(lǐng)錢(qián)說(shuō)的就是這個(gè)保險(xiǎn)。

　　生育保險(xiǎn)：在職女性因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)者暫時(shí)中斷工作、失去正常收入來(lái)源時(shí)，由國(guó)家或社會(huì)提供物質(zhì)幫助。

　　女性員工生育中遇到的產(chǎn)檢費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、住院費(fèi)用結(jié)算、產(chǎn)假期間工資發(fā)放都得靠這份保險(xiǎn)。

　　社保怎么交?

　　2015年6月24日國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)主持召開(kāi)國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議，決定降低工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)率，進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。

　　從2016年5月1日起，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例超過(guò)20%的省(區(qū)、市)，將單位繳費(fèi)比例降至20%;單位繳費(fèi)比例為20%且2015年底企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)高于9個(gè)月的省(區(qū)、市)，可以階段性將單位繳費(fèi)比例降低至19%，降低費(fèi)率的期限暫按兩年執(zhí)行。具體方案由各省(區(qū)、市)確定。從2016年5月1日起，失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率在2015年已降低1個(gè)百分點(diǎn)基礎(chǔ)上可以階段性降至1%至1.5%，其中個(gè)人費(fèi)率不超過(guò)0.5%，降低費(fèi)率的期限暫按兩年執(zhí)行。具體方案由各省(區(qū)、市)確定。

　　社保繳費(fèi)額=社保繳費(fèi)基數(shù)*社保繳費(fèi)率

　　保險(xiǎn)基數(shù)通常按照職工上年度全年工資的月平均值來(lái)確定。

　　社�？ㄈ绾无k理?

　　第一步：核對(duì)個(gè)人基本信息。其中，用人單位可通過(guò)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)或到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)窗口核對(duì)個(gè)人基本信息;非在職人員持本人有效身份證原件及復(fù)印件到本轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))核對(duì)個(gè)人基本信息。

　　第二步：領(lǐng)取社會(huì)保障卡。在職人員可通過(guò)單位統(tǒng)一領(lǐng)取;非在職人員可到本轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))領(lǐng)取。

　　第三步：開(kāi)通社會(huì)保障卡。參保人領(lǐng)取社會(huì)保障卡后，本人須持社會(huì)保障卡、有效身份證件原件到對(duì)應(yīng)銀行窗口開(kāi)通社會(huì)保障卡，未成年人需由監(jiān)護(hù)人持社會(huì)保障卡、監(jiān)護(hù)人有效身份證件原件、戶(hù)口薄原件辦理。

　　社�？ㄓ惺裁从�?

　　社會(huì)保障卡作用十分廣泛。主要包括：

　　1.個(gè)人社會(huì)保障相關(guān)信息記錄、電子憑證和信息查詢(xún)等;

　　2.記錄參保人員姓名、身份證號(hào)碼、出生年月、性別、民族、戶(hù)籍所在地等基本信息;

　　3.查詢(xún)本人養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)繳納情況;

　　4.可持卡到醫(yī)院就醫(yī)，進(jìn)行醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)結(jié)算，到藥店買(mǎi)藥。在職人員起付線標(biāo)準(zhǔn)1800元/年，退休人員起付線標(biāo)準(zhǔn)1300元/年。起付線以?xún)?nèi)的醫(yī)療費(fèi)用，需要交全款，超過(guò)起付線的費(fèi)用只需要繳納自己自費(fèi)和自付部分。

　　5.辦理醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老、工傷和生育等社保事務(wù);

　　6.查詢(xún)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)累計(jì)總額等信息;

　　7.辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金等社保事務(wù)，進(jìn)行求職、失業(yè)登記，申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金，申請(qǐng)參加職業(yè)培訓(xùn)等。

　　社�？ɡ镉袀�(gè)小金庫(kù)，是真的嗎?

　　據(jù)報(bào)道，近日人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布“互聯(lián)網(wǎng)+人社”2020行動(dòng)計(jì)劃，明確社�？▽⒓虞d支付功能，支持各類(lèi)繳費(fèi)和待遇享受應(yīng)用，對(duì)于該功能，仍有不少市民不熟悉。

　　實(shí)際上，加載金融功能后的社會(huì)保障卡，作為持卡人享有人力資源和社會(huì)保障服務(wù)權(quán)益的電子憑證，具有身份憑證、信息記錄、自助查詢(xún)、業(yè)務(wù)辦理等社會(huì)保障卡基本功能的同時(shí)，可作為銀行卡使用，具有現(xiàn)金存取、轉(zhuǎn)賬、消費(fèi)等金融服務(wù)，能夠?qū)崿F(xiàn)人力資源和社會(huì)保障業(yè)務(wù)與金融支付業(yè)務(wù)的協(xié)同辦理。

　　同時(shí)，醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)返還、養(yǎng)老金等社保待遇原則上均通過(guò)這個(gè)賬戶(hù)領(lǐng)取，但這個(gè)金融賬戶(hù)必須到銀行柜臺(tái)激活才能提現(xiàn)、轉(zhuǎn)賬、消費(fèi)。

　　此外，社�？ń鹑谫~戶(hù)免年費(fèi)、小額賬戶(hù)管理費(fèi)、掛失和解掛失手續(xù)費(fèi)的，還能享受省內(nèi)跨行取現(xiàn)每月前3筆免收費(fèi)的優(yōu)惠，享受特約商戶(hù)消費(fèi)折扣優(yōu)惠等等。

　　社�？ㄖ嗅t(yī)保個(gè)人賬戶(hù)和金融賬戶(hù)的密碼可分開(kāi)設(shè)置。此外，社�？ㄟ�有一個(gè)“自助服務(wù)密碼”，主要是用在社�？ㄗ灾�服務(wù)終端上查詢(xún)個(gè)人資料。

　　社�？▋�(nèi)的信息如何查詢(xún)?

　　方法一：撥打社�？ǚ�務(wù)熱線：96102;

　　方法二：前往社�？ǚ�務(wù)點(diǎn)咨詢(xún);

　　方法三：在二級(jí)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的自助終端機(jī)上自助查詢(xún);

　　方法四：登錄社�？ǚ�務(wù)網(wǎng)站查詢(xún)。